Supervisando el procesamiento de los vehículos de principio a fin, nuestro equipo de producción trabaja en el exterior todos los días preparando y colocando los vehículos para que los clientes puedan encontrar con seguridad las piezas que necesitan. El equipo también prepara y envía vehículos y piezas para su reciclaje, manteniendo nuestros patios limpios y respetuosos con el medio ambiente.

El equipo de producción incluye las siguientes funciones:

Miembro del equipo de producción

Trata, desmonta y recicla vehículos al aire libre. Se valorará el conocimiento de piezas y las habilidades mecánicas.

Desensamblador de motores

Trabaja al aire libre utilizando herramientas neumáticas, llaves y elevadores aéreos para mover componentes de gran tamaño.

Operador de carretillas elevadoras

Descarga materiales y los transporta hacia y alrededor del patio de forma segura y responsable. Certificación requerida.

Subgerente de Producción - Auto Salvage/Recycling

Trabaja en estrecha colaboración con el Jefe de Producción para supervisar a los empleados en un entorno de producción y reciclaje.

 

EQUIPO DE PRODUCCIÓN: PLANIFIQUE SU ÉXITO

Empieza con un trabajo. Acelere su carrera profesional.

Valoramos la promoción interna y siempre buscamos oportunidades para que nuestros empleados brillen. Nuestra cultura de formación, enseñanza y aprendizaje significa que cada empleado tiene la oportunidad de ser el mejor en lo que hace. Si estás interesado, en Pull-A-Part encontrarás muchas oportunidades de desarrollo profesional.

VENTAJAS EN PULL-A-PART

COMO EMPLEADO DEL EQUIPO DE GESTIÓN DE TIENDAS, DISFRUTARÁS DE UN RICO PAQUETE DE BENEFICIOS.

Nuestro objetivo es atraer a los mejores para que se unan al equipo de Pull-A-Part. Por eso nuestros beneficios para empleados están entre los mejores del sector.

 

Nuestras prestaciones para empleados a tiempo completo incluyen:

  • Salario competitivo
  • Vacaciones pagadas
  • Vacaciones pagadas
  • Seguro de enfermedad
  • Seguro de vida
  • Plan de jubilación 401(k) con aportación de la empresa
  • Amplia formación
  • Programa de bienestar
  • Días de agradecimiento a los empleados
  • Programa de recomendación de empleados
  • Consejo de empleados

 

PROGRAMA DE FORMACIÓN DEL EQUIPO DE PRODUCCIÓN

TODOS LOS EMPLEADOS DE NUESTRO EQUIPO DE PRODUCCIÓN RECIBEN UNA FORMACIÓN INTENSIVA.

Queremos que tengas éxito en el trabajo, por eso nuestro trabajo es dotarte de todas las habilidades y conocimientos que necesitas para hacer bien tu trabajo. Nuestro programa de formación de 10 días incluye instrucción y orientación intensivas, con especial atención a la seguridad. Nos esforzamos por ofrecerte un entorno en el que puedas aprender y crecer.   

 

Dependiendo de su función, la formación del equipo de producción abarca:

  • Protocolos de seguridad y OSHA
  • Instrucción y certificación de equipos pesados
  • Procedimientos de tratamiento de la chatarra
  • Preparación de fletes y envíos
  • Observación y tutoría

FAMILIA, DIVERSIÓN Y SERVICIO AL CLIENTE

Nuestra cultura empresarial es cordial y divertida. Aunque nos tomamos nuestro trabajo en serio, también disfrutamos celebrándolo con nuestros compañeros de equipo y fomentamos el equilibrio entre la vida laboral y personal. 

 

  • Días de agradecimiento a los empleados
    El primer viernes de cada mes, cada centro Pull-A-Part organiza una fiesta de equipo. También recordamos los cumpleaños de los empleados y los aniversarios laborales.
  • Concursos, eventos y salidas
    Desde concursos de decoración navideña hasta torneos deportivos, nuestras sedes patrocinan animados eventos y actividades amistosas para fomentar el espíritu de equipo. Las sedes también patrocinan salidas periódicas a eventos deportivos o culturales.
  • Blue Ribbon Council
    Los empleados son seleccionados para formar parte del consejo y representan a distintas áreas de la empresa. El Consejo asesora a la dirección sobre iniciativas que afectan a toda la empresa.